.webp){kind=icon}
Izvještaj Agencije za statistiku BiH ističe da najveći broj nezaposlenih osoba čine visokokvalifikovani i kvalifikovani radnici, dok je polukvalifikovanih znatno manje. Analizirajući registrovane nezaposlene osobe, evidentiran je nastavak emigracije radno sposobnog stanovništva iz Bosne i Hercegovine tokom 2023. godine. Paralelno s tim, u zemlju se nastavio uvoz strane radne snage.
Razgovarali smo s Dominikom Raškajem, stručnjakom portala Bolji Posao, koji je istaknuo ključne trendove zapošljavanja.
Dominik ističe da je "najvažniji trend nastavak odliva kvalitetne radne snage iz Bosne i Hercegovine. No, istovremeno se bilježi i trend povećane potražnje za kvalifikovanom radnom snagom, posebno u uslužnim djelatnostima kao što su prodavači, kuhari, konobari i vozači. Uvoz strane radne snage se takođe znatno povećao, a najčešće dolaze iz Pakistana, Bangladeša, Indije i Filipina."
Bloomberg Adria
Govoreći o angažmanu stranaca u BiH, Dominik ističe zabrinutost: "To je jeftina radna snaga, u dosta slučajeva i zloupotrijebljena. Primjeri zloupotreba su vidljivi, posebice u susjednoj Hrvatskoj, gdje su prevaranti iskorištavali radnike iz Indije za vlastite ciljeve, uzimajući značajne novčane iznose."
Kada je riječ o primanjima stranih radnika u BiH, Raškaj naglašava: "Primanja su mala i smatram da se ti radnici često potcjenjuju, iako među njima ima kvalitetne radne snage. No, tvrtke moraju uložiti vrijeme i sredstva u prilagodbu tih radnika zahtjevima tržišta Evropske unije. Kvalitetan proizvod je ključan jer njegov nedostatak znači gubitak kupaca."
Ukratko, situacija zapošljavanja u BiH reflektira dualnost: odliv kvalifikovane radne snage i istovremeni uvoz strane radne snage. Dok je potražnja za određenim profilima zanimanja u porastu, izazovi iskorištavanja i primanja stranih radnika ostaju otvoreni.
