kompanije

Ignoriranje simptoma burnouta vodi ozbiljnim fizičkim i psihičkim posljedicama

Burnout je sindrom koji dolazi postepeno i suptilno.

Autor: Mirela Haskić-Suša

Sve više financijskih direktora postaje glavnim izvršnim direktorima

Financijski talenti najtraženiji.

Zašto je vođama teško priznati si da je vrijeme za povlačenje?

Znati prepoznati trenutak kada treba otići umjetnost je.

Macron podržava privremeni dodatni porez na velike firme u Francuskoj

Nešto manje od 20 milijardi evra biće generisano povećanjem državnih prihoda.

Autor: Marija Veljković

Poduzetništvo i ulaganja: Trebamo učiti od svih, ali raditi po svom

Ključno zapošljavati lokalne ljude koji su željni učenja.

Autor: Nejra Džaferagić

Beneficije za zaposlene koje firme praktikuju: Briga o djeci na prvom mjestu

Primjetno je da opada interesovanje za tim bilding aktivnostima.

Autor: Bojana Lazarević

Raste globalna potrošnja na tehnologiju, BiH slijedi isti trend

Na globalnom nivou povećanje predvodi Azija.

Autor: Mirela Haskić-Suša

Kompanije u BiH se suočavaju s pooštrenim kreditnim uslovima, potražnja i dalje snažna

Kreditni uslovi za stanovništvo ublaženi.

Autor: Mirela Haskić-Suša

Strani investitori povukli rekordnu sumu novca iz Kine

Strani investitori povukli su 15 milijardi dolara iz Kine u drugom kvartalu.

Procvat pretplatničkog modela poslovanja na velikom testu

Pomama je srećom donekle izblijedjela.

Šta se dešava na polju visoke tehnologije, hoće li AI mjehur pući?

Ove debate su neophodne, ali su često previše dramatične

Autor: Aleksandar Đokić, politikolog i naučni istraživač

Kompanijama nedostaje samopouzdanja za veća ulaganja i zapošljavanja

Smanjenje budžeta za zapošljavanje značilo je manje slobodnih radnih mjesta.

Dok rastu prihodi maloprodajnih lanaca, plate trgovaca ispod prosjeka

Vijesti koje su obilježile sedmicu.

Autor: Mirela Haskić-Suša