BiH

Inflacija u Republici Srpskoj ne posustaje za razliku od FBiH

Autor: Svjetlana Šurlan

24. jul 2023, 14:12

Cijene proizvoda i usluga rasle su u junu za 0,1 odsto u odnosu na maj

Najveći godišnji rast cijena zabilježen je u odjeljku stanovanja i to za 18 odsto

Zabilježen je i realan rast plate u Republici Srpskoj

Inflacija u Republici Srpskoj ne posustaje za razliku od FBiH

Tržnica Banja Luka (Facebook page Tržnica Banja Luka)

Svjetlana Šurlan
Novinarka

Inflacija jede plate u Federaciji BiH
BiH

Inflacija jede plate u Federaciji BiH

Cijene u Federaciji BiH u julu su u prosjeku porasle 0,2 posto u odnosu na prethodni mjesec, dok godišnja inflacija iznosi 4,5 posto, pokazuju zvanični podaci. Prosječna neto plata ostaje znatno niža od stvarnih troškova života, pokriva tek 49,6 posto Sindikalne potrošačke korpe, što jasno ukazuje na sve dublji jaz između rasta troškova i primanja građana.

22.08.2025

Autor: Zinaida Đelilović

Sve vijesti iz rubrike Ekonomija

Gotovo 40 posto plata odlazi na rad koji se nikada ne obavi
BiH

Gotovo 40 posto plata odlazi na rad koji se nikada ne obavi

Često apsentizam ukazuje na dublje organizacione probleme: nezadovoljstvo uslovima rada, lošu komunikaciju, nedostatak povjerenja ili loše rukovođenje. Zato ga ne treba posmatrati samo kao trošak, već i kao važan signal da nešto u organizaciji nije kako treba.

prije 16 sati

Autor: Ivana Raonić

Kako BiH privlači saudijske investitore
BiH

Kako BiH privlači saudijske investitore

Kraljevina Saudijska Arabija trenutno zauzima 13. mjesto među najvećim investitorima u Bosni i Hercegovini, s udjelom od dva posto u ukupnim investicijama. Ipak, sagovornici ističu da postoji potencijal za daljnji rast i to od energetike i infrastrukture, preko industrije i poljoprivrede, do turizma i halal industrije.

18.08.2025

Autor: Zinaida Đelilović

Ekonomija

Gotovo 40 posto plata odlazi na rad koji se nikada ne obavi
BiH

Gotovo 40 posto plata odlazi na rad koji se nikada ne obavi

Često apsentizam ukazuje na dublje organizacione probleme: nezadovoljstvo uslovima rada, lošu komunikaciju, nedostatak povjerenja ili loše rukovođenje. Zato ga ne treba posmatrati samo kao trošak, već i kao važan signal da nešto u organizaciji nije kako treba.

prije 16 sati

Autor: Ivana Raonić

sve vijesti iz rubrike Ekonomija

Registrujte se za nastavak čitanja. Registrirajte se

Nastavite čitati odabirom jedne od opcija u nastavku.

BESPLATAN RAČUN

Pročitajte ovaj i još 1 članak (ne odnosi se na PREMIUM članke)

Besplatni bilten

Registruj se

Pretplata

Neograničen pristup premium sadržaju na svih 5 portala

Neograničen pristup TV i video sadržaju

Ekskluzivne priče i analize iz Businessweek Adria

Pogledaj ponude

Aktivirajte još 1 besplatni članak i nastavite čitati.

Otključajte sada

Iskoristili ste 1 besplatni članak.

Cijenimo vaše interesovanje za pouzdane informacije. Aktivirajte još 1 članak besplatno i nastavite čitati.

Otključajte sada

Iskoristite ekskluzivnu ponudu danas! Čitajte neograničeno za 1 € sedmično.

Dobijte neograničen pristup već danas

Nastavi

Iskoristite ekskluzivnu ponudu danas! Čitajte neograničeno za 1 € sedmično.

Pogledaj ponude

Vaši rivali to već znaju. Hoćete li ostati u mraku?

Pridružite se sada za samo 11 € mjesečno!

Pogledaj ponude