U novom autorskom projektu Game Changers with Emina Pazalja upoznajemo vas s onim ljudima zbog kojih su se na globalnoj poslovnoj šahovskoj tabli mijenjala pravila igre, a oni mijenjali svijet.
Veuve Clicquot Business Woman Award svojevrsni je Oscar koji se svake godine dodjeljuje uspješnim poslovnim ženama širom svijeta, a osnovan je 1972. u čast Madame Clicquot, iznimnoj poslovnoj ženi, Francuskinji koju su krasili hrabrost i istaknuti poduzetnički duh. Godine 1798. Madame Clicquot udala se za uspješnog proizvođača šampanjca Françoisa Clicquota, a kad je u 27. godini ostala udovica, preuzela je poslovanje, te postala prva žena na čelu kompanije. Poduzetnički duh pokazala je 1810. godine, kada je proizvela prvo vintage vino u regiji Champagne.
Selma Prodanović, "Startup-Grande-Dame", poduzetnica, savjetnica, TEDx i motivacijska govornica, 2014. godine sa svojim suprugom, kćerkom i sinom primila je upravo ovo prestižno priznanje Veuve Clicquot.
"Priznanja su važna, posebno ova velika. Potvrda su truda koji ulažete u ono što radite. Ali, isto tako, vrlo često to drugima služi više nego što zapravo meni treba. Naime, svi mi imamo predstave o ljudima i kada znamo da je ta osoba značajna ili nagrađivana, lakše ćemo prihvatiti savjet".
Međunarodno nagrađivana poduzetnica, anđeoski investitor i filantrop, osnivačica je i izvršna direktorica 1MillionStartups, multimedijalne platforme za vidljivost startupa posvećenih preduzetnicima koji rade prema UN-ovim standardima.
Svojim Brainsworkom podržala je više od 400 startupa i savjetovala brojne globalne investitore, korporacije i organizacije. Na milione žena imala je utjecaj.
"Osnovni zadatak kada se obraćate ljudima i ženama jeste da doprete do njihovog uma. Da dođete do momenta njihove samosvijesti u kojoj sebe vide u određenoj ulozi. Ja radim i radila sam s uspješnim ženama. Tema i zadatak jeste doći do žena, da same sebe vide i dožive kao investitorice, da razmišljaju o sebi kao investitorima. Tradicionalno znamo da to ima veze sa stvarima koje su postojale u našim životima. Tradicionalna slika, muškarac se bavi novcem, žena ima neku drugu ulogu. Čak i kada su žene imale svoj novac, njime su raspolagali muškarci ili je u krajnjoj liniji to vodio neko u banci. No, samosvijest da ja mogu sama vladati svojim novcem, relativno je nova i toga moramo biti svjesni".
Kao predsjednica mreže Poslovnih anđela, pokrenula je projekt koji se bavi balansiranjem spolova u investiranju.
Ovo je važno, jer samo dva posto novca ide u ženske startupe, odnosno startupe koje vode žene. To predstavlja veliki problem, jer je upravo to segment gdje valja i dodatno razviti i probuditi samosvijest kod žena, objasnila je Selma.
Rođena u Sarajevu, živjela je u nekoliko zemalja Evrope i Sjeverne Afrike. Školovala se na četiri različita jezika, studirala u Sarajevu, Madridu, Beču...
"Razumjeti različite kulture i različita podneblja je važno. No, ono što je činjenica, neke potrebe koje žene imaju, svugdje na svijetu su iste, no razlikuju se uslovi u kojima rastete i napredujete. Oni nisu svugdje isti. S jedne strane, putujući svijetom, živeći na različitim mjestima, ja vidim ono što je zajedničko i da je toga mnogo, a s druge strane me to naučilo da znam prepoznati ono na čemu se mora raditi, a to je ono što geografija, tradicija, kultura negdje nalažu kao razliku".
Potencijal startup scene regiona i Evrope postoji. Štaviše, ogroman je. Jer, poduzetnički duh je vezan za potrebu, a toga u regiji ne nedostaje. Dakle, kada imate probleme, rješavate ih. Kor poduzetništva i jeste u tome, da zapravo rješavamo ono što nas muči, odnosno da na taj način dođemo do konkretnih rješenja.
"Glad za rješenjima u regiji je puno veća. U zemljama u kojima ljudima manje nedostaje, oni manje rizikuju. Ovdje, ja vjerujem da nije poenta napraviti 150. aplikaciju za fotografije, nego rješavanje velikih izazova našeg doba i vremena. Tu ima sjajnih ljudi koji to rade i to gledam svaki dan".
Sva istraživanja pokazuju da ulaganja u startupe, koje su osnovale samo žene, donose bolji prihod nego kada se ulaže u muškarce. Važno je stoga govoriti o načinu ulaganja u muške i ženske startupe, jer postoji nesvjesni momenat u kojem određujemo šta je dobro, a šta loše. Pomalo smo robovi navika, a ulaganje ima veze s povjerenjem. A povjerenje imamo u ono što poznajemo. Godinama, pa i decenijama, gledali smo muškarce kao poduzetnike i one u koje se ulaže, logičan slijed stvari jeste da tu imamo povjerenje. Ipak je važno da spoznamo da ono što vidimo možemo i da budemo. Da doživimo slike žena koje su uspjele, slijedimo njihove primjere, da bi buduće generacije znale da to tako može i da to tako treba.
"Najjednostavnije rješenje jeste da više žena počne ulagati, novac imaju. Dakle, puno problema znači da nam treba puno rješenja. Najlogičnije je da imamo samo još više žena u svemu tome. A više žena investitora znači više novca za sve. Stvari su tako jednostavne", zaključila je Selma Prodanović.
Na pitanje kako biti najbolja verzija sebe, zadržati integritet, biti vođen moralnim načelima i vrijednostima, a ipak značajno napredovati, Selma je istaknula da je ključ stalni rad na sebi, neovisno o tome šta se dešava u okruženju. Važno je da ne pratimo nužno želje okruženja, drugih, njihova htijenja, odluke, procjene, pa i vaganja. Presudan je unutarnji glas i unutarnji mir i da nađete sreću u onome što radite i onome što jeste.
"Kada ostanete dosljedni svojoj priči, birate sreću i dio ste onih koji popravljaju, a ne bacaju i ne odustaju kada postane teško, na kraju pobjeđujete svakako", kazala je žena koju zovu i anđeoski čuvar.