U Bosni i Hercegovini se mali i srednji biznisi suočavaju s raznim problemima i izazovima. Nedostatak kapitala, visoki troškovi, nedostatak pristupa finansijskim izvorima i slaba profitabilnost mogu biti ozbiljni problemi. Nedovoljno dobre upravljačke vještine, vidljivost i konkurencija poduzetnicima mogu otežati ionako tešku situaciju, što ih dovodi do potrage za rješenjem.
Business coaching jedan je vid rješenja kojem pribjegavaju poduzetnici. Angažovanje coacha može biti korisno kako bi se identificirali problemi, razvile strategije za prevazilaženje tih problema i unaprijedilo poslovanje.
Mali i srednji biznisi trebaju najviše podrške, a naročito kroz mentoring i coaching. Samostalni poduzetnici nisu samo eksperti u svom poslu, već rade i druge poslove neophodne za vođenje biznisa. Veliki broj uloga može dovesti posao u rizik od propasti, jer jedna osoba nema vremena da se adekvatno brine za sve, objašnjava business coach Ajla Mulalić iz agencije Invision.
"Ovakve situacije dovode do velike frustracije, pritiska i da ne možeš sve stići. Zato mnogi poduzetnici požele odustati od posla koji stvarno vole raditi, ne zato što su loši u svom poslu, već zato što je veliki pritisak vođenja biznisa. Posebno je strašan pritisak kad je sve na jednoj osobi", kaže ona.
Ajla i Amir Mulalić / Lookman Film
Business coach je osoba koja može objektivno sagledati posao i voditi ka bržem ostvarivanju ciljeva. Najbolja pomoć svakako je coach koji je prošao situaciju u kojoj se biznismen u datom momentu nalazi. On usmjerava na najvažnije, pokazuje fokus i na taj način otklanja pritisak. Također, business coach pomaže u predviđanju situacija i rizika koji čekaju u budućnosti, što u krajnosti dovodi do sigurnosti u poslu.
"Naši klijenti za business coaching i mentoring su najviše mali biznisi koji su došli do svog maksimuma i ne znaju kako dalje. To je ono kad radiš puno i misliš da će ti to donijeti više novca, više slobode, više vremena, a na kraju bude obrnuto. Ta situacija obično dođe nakon nekoliko godina poslovanja", navodi Mulalić.
Mnogi poduzetnici suočavaju se s problemima da iako rade mnogo, ne zarađuju dovoljno. Ajla zajedno sa suprugom Amirom već godinama održava radionice koje pomažu kompanijama da pronađu rješenja za svoje probleme. Poznate su po praktičnim vježbama i interakciji.
Poduzetnici moguća rješenja mogu pronaći na jednodnevnoj radionici "Next level business", koja se održava 20. maja na Trebeviću. Poduzetnici će analizirati svoje poslovanje, razviti strategiju rasta poslovanja te naučiti o cijenama – kako ih pravilno postaviti i povećati. S obzirom na to da dolaze iz različitih sektora, podijelit će svoja iskustva, pružajući tako mogućnost da rješenje za njihov problem postane rješenje i za tuđi.
Prema njenim riječima, svi poduzetnici znaju svoje probleme, ali ne znaju njihov uzrok, "a za to obično treba neka dodatna podrška, da li je to coach, mentor, edukacija ili samo razgovor s nekim drugim poduzetnikom koji je imao isti problem".
Više: Kako psihodinamski coaching rješava probleme u biznisu
Business Coaching pomaže da želja postane ostvareni cilj
Jedan od govornika je i coach Jasmin Bešić, koji je ranije za Bloomberg Adriju objasnio kako psihodinamski coaching rješava probleme u biznisu. Kako je naveo, psihodinamski coaching obično uključuje dugoročniju predanost od tradicionalnog coachinga.
"Coaching se fokusira tačno na ono šta želite postići. Uz pomoć coacha koji je posvećen vama i vašim ciljevima moći ćete uživati u puno sretnijem poslovnom i privatnom životu. Coach će vas držati fokusiranim i podijelit će s vama svoja znanja, iskustvo i stručnost", naveo je Bešić.
Jasmin Bešić
Pripreme za recesiju
Veliki broj klijenata dolazi u posljednji čas – onda kada su probali sve što su znali i prošli mnogo neugodnih iskustava. Nakon što se upuste u coaching, nakon samo nekoliko mjeseci vođenje biznisa postaje lakše, brže, opuštenije i sigurnije.
"Ako je nekom velika investicija raditi individualno, čest je slučaj da postoje grupni coaching programi za poduzetnike. Takvi programi manje koštaju, a još imaš dodatni efekt učenja od grupe. Iz našeg iskustva idealna grupa za rad je od pet do 10 osoba, s povremenim susretima uživo. Neko ko se prvi put odlučuje na coaching, može prvo probati taj model", objašnjava ona.
Mulalići su prije dvije godine bili na biznis programu jednog od najvećih business coacheva na svijetu Tonyja Robbinsa, gdje su između ostalog radili recesiju i pripremali se za nju. Kako kaže, tada recesija nije bila ni u najavi, ali kada se desila, Mulalići nisu bili šokirani, već spremni s rješenjima za svoj biznis.
Vlasnici biznisa, posebno malih i srednjih, moraju imati spremne biznis strategije kako se nositi s ovim periodom, ne samo kako preživjeti - već kako rasti.
.webp){kind=icon}
