text size
Najavljena mogućnost izmjene Zakona o zdravstvenom osiguranju, kojom bi se broj dana bolovanja na teret poslodavaca smanjio sa 42 na 15 dana, ponovo je otvorila raspravu o održivosti postojećeg sistema. Poslodavci upozoravaju na, kako tvrde, neuobičajeno dug prosjek bolovanja u Bosni i Hercegovini (BiH), dok se s druge strane postavlja pitanje rješavaju li predložene izmjene uzrok problema ili samo preraspodjelu finansijskog tereta.
Predsjednik Ekonomsko-socijalnog vijeća (ESV) Safudin Čengić izjavio je da poslodavci smatraju da je stanje u BiH "nenormalno", navodeći da radnici u prosjeku ostaju na bolovanju oko 40 dana, dok se u Evropskoj uniji taj prosjek kreće oko sedam dana. Kako je rekao, ministar je najavio da će do kraja mjeseca biti održana tematska sjednica ESV-a na kojoj će se razmatrati prijedlozi za smanjenje broja dana bolovanja koji idu na teret poslodavaca.
"Prijedlog poslodavaca je da se period od 42 dana svede na 15 dana ili da se uvedu mehanizmi kojima bi se rigorozno sankcionirale zloupotrebe bolovanja", naveo je Čengić.
.webp){kind=icon}
