Kompanije

Novi Ryanair program lojalnosti dostupan za manje od 100 eura godišnje

Novi Ryanair program nudi manje pogodnosti u poređenju s klasičnim aviokompanijama.

Soft ili hard skills: Šta poslodavci u BiH najviše traže

Bh. kompanije sve veći fokus stavljaju na soft skills.

Autor: Mirela Haskić-Suša

Ko su Al menadžeri i zašto su važni

Veštačka inteligencija (AI) transformiše poslovni svet, a sa njom dolaze i nova zanimanja.

Autor: Marija Veljković

Amazon, Meta i druge tehnološke kompanije podupiru veću upotrebu nuklearne energije

Amazon, Meta, Occidental Petroleum i Dow su među prvim članicama grupe Large Energy Users koje podupiru globalno nastojanje da se do 2050. utrostruči svjetski nuklearni kapacitet.

Koji sektori i kompanije u Adria regiji imaju najveći potencijal za rast

Kompanije u Adria regiji mogu imati koristi, iako su lokalna tržišta i dalje plitka i nelikvidna.

Autor: Mihael Blažeković

Nedostaje radne snage, ali fali i menadžera

Menadžment je suštinski nastao iz potrebe za rješavanjem problema.

Kako korporativna kultura utiče na angažman i lojalnost zaposlenika

Stvarna motivacija dolazi iz osjećaja svrhe svakog pojedinca kroz njegov doprinos timu, jasne vizije kompanije, ali i prilika za lični razvoj.

Autor: Mirela Haskić-Suša

Mindfulness kao alat za izbjegavanje burnouta i poboljšanje produktivnosti

Mindfulness donosi brojne benefite u svakodnevnom životu.

Autor: Mirela Haskić-Suša

Najam građevinske opreme raste, a zarada ostaje visoka

Industrija najma građevinske opreme bilježi dvoznamenkaste stope rasta u postpandemijskom razdoblju.

Autor: Nemanja Đurđević

Bh. kompanije u potrazi za 'novom' Njemačkom

Umjesto oslanjanja samo na EU tržišta, pažnja se sve više usmjerava na zemlje poput Maroka, Sjeverne Afrike, Bliskog istoka i Kine. Ova tržišta nude dinamične ekonomske mogućnosti koje mogu nadoknaditi pad izvoza u tradicionalnim regijama.

Autor: Ivana Raonić