Američko tržište rada iznenadilo je još jednim mjesecom snažnog rasta broja radnih mjesta u februaru, ali nije sve tako ružičasto kao što se čini.
Dobra vijest je da se više ljudi pridružilo radnoj snazi, uključujući žene i manjine, a rast plata za mnoge radnike zapravo se ubrzao. S druge strane, povećanje broja radnih mjesta bilo je koncentrisano u samo nekoliko industrija, a broj radnih sati u prosjeku se smanjio.
Evo analize prednosti i nedostataka iz najnovijeg izvještaja američkog Ministarstva rada o zapošljavanju.
Dobre strane:
Broj radnih mjesta je prošlog mjeseca porastao za 311.000, premašivši sve osim jedne procjene u Bloombergovoj anketi među ekonomistima. Bio je to 11. mjesec zaredom u kojem je rast broja radnih mjesta premašio očekivanja.
Stopa participacije radne snage — udio stanovništva koje radi ili traži posao — porasla je na 62,5 posto, najviše od marta 2020. Stope su također porasle za radnike u dobi od 25 do 54 godine, žene i manjine.
Odnos zaposlenosti prema broju stanovnika za radnike od 25 do 54 godine vratio se na nivoe prije pandemije. To nadopunjuje dobre vijesti o povećanju stope participacije.
Plate za proizvodne i nenadzorne radnike – koji čine većinu američkih zaposlenih i nisu na rukovodećim pozicijama - porasle su za 0,5 posto, što je najveći porast u tri mjeseca, najprije podstaknut uslužnim djelatnostima.
Prosječno trajanje nezaposlenosti palo je na 8,3 sedmice – najniže od jula, što sugeriše da oni bez posla brže dolaze do njega. Prosječna mjera pala je na najniži nivo od jula 2020.
Zapošljavanje u građevinarstvu – sektoru koji često usporavanjem najavljuje ekonomske probleme – nastavilo je napredovati. Građevinska industrija je dodala 24.000 radnih mjesta u februaru, čak i usred pada tržišta nekretnina.
Broj zaposlenih na privremenim poslovima porastao je drugi mjesec zaredom nakon naglog uzastopnog pada krajem prošle godine. Ta kategorija se smatra vodećim pokazateljem potražnje za radnom snagom.
Depositphotos
Loše strane:
Prosječna satnica, koja uključuje nadzornike, porasla je 0,2 posto u odnosu na prethodni mjesec, to je najmanji napredak u godini i ispod svih predviđanja.
Prosječna radna sedmica u februaru je bila kraća i iznosila je 34,5 sati. To je potencijalno zabrinjavajući znak jer poslodavci imaju tendenciju da smanjuju sate osoblja kada potražnja opadne.
Takozvani difuzijski indeks, koji prati koliko je povećanje zaposlenosti rašireno u različitim industrijama, pao je na najniži nivo od aprila 2020. Izvještaj je pokazao da je većina ukupnog povećanja plata rezultat zapošljavanja u ugostiteljstvu, trgovini na malo i zdravstvu.
Generalno gledajući, agregatna mjera sedmičnih platnih spiskova – koja pruža širu sliku promjena u zaradi, satima i zapošljavanju – zabilježila je najmanji napredak od pada prije dvije godine.
Broj onih koji su izgubili posao i onih koji su završili na privremenim poslovima porastao je za 223.000 u februaru, najviše od prvih mjeseci pandemije.
— Uz pomoć Reade Pickert, Katie Dmitrieve i Alexandrea Tanzija
.webp){kind=icon}
